为补充市直事业单位工作力量，经研究，拟为部分市直事业单位公开选聘部分工作人员，现公告如下：
一、选聘数量
共选聘事业单位工作人员20人。具体选聘单位及岗位见附件1。
二、选聘范围
报考人员须为寿光市外各级党政机关、公益一类事业单位在编在职且符合报考条件的工作人员（不含工勤人员）。
三、资格条件
（一）政治素质好，品行端正，勤奋敬业，身体健康；
（二）近3年年度考核均为合格及以上档次；
（三）在现单位工作满2年（含试用期，计算时间截至2020年12月28日）；
（四）符合任职回避有关规定；
（五）年龄35周岁及以下（1984年12月28日及以后出生）；
（六）大学本科及以上学历、学士及以上学位，符合报考岗位的其他条件。
有下列情形之一者，不得报名：曾受过司法机关刑事处罚的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；未满试用期的；按照上级有关规定未满服务年限的；干部录用或聘用手续不全，不符合调配政策和资格条件的；属于失信被执行人的；受到组织处理或者党纪、政务处分，影响期（处分期）未满或影响期（处分期）已满，但影响尚未消除的；聘用后即构成回避关系的；其他不宜报名参加的。
四、方法步骤
（一）报名
1.报名时间：2021年1月5日9:00时起至2021年1月7日17:00时。
2.报名组织。采取个人自愿、单位同意的方式进行。《事业单位公开选聘工作人员报名登记表》经所在单位、主管部门及组织或人社部门同意并加盖公章后，制成pdf格式，连同1.学历证书扫描件2.学位证书扫描件3.教育部学历证书电子注册备案表4.教育部学位与研究生教育发展中心认证报告按“姓名+电话”的格式命名，以附件形式发送到电子邮箱sggjgb@163.com。规定报名时间以外发送的报名邮件不再受理。
3.资格初审。由专人负责资格初审。初审时间：2021年1月5日9:00时起至2021年1月8日17:00时。资格初审结果通过电话或报名人选邮箱反馈。
资格审查贯穿公开选聘工作全过程，在选聘的任何一个环节发现应聘人员存在弄虚作假、不符合报名资格条件等情形的，一经查实，取消选聘资格。
(二）考试。考试时间确定后，在公告发布网站发布公告，同时以电话或邮件的形式通知考试时间和地点（请考生报名时务必确认所填手机、邮箱正确），考生凭借身份证原件，按照指定的时间、地点参加考试。
主要通过面试的方式进行，重点测试应试人员综合分析、逻辑思维、组织协调、语言表达和解决实际问题等方面的能力。面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。面试结束后当场公布成绩(面试成绩相同的当场进行加试）。
（三）确定考察人选。根据考试成绩，从高分到低分，按照1：1的比例确定考察人选。设定最低分数线70分，低于最低分数线的，不予进入考察范围。
（四）考察。考察坚持德才兼备、以德为先，注重考察工作实绩，全面、客观、公正地了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、作风纪律、岗位匹配度，以及是否需要回避等方面情况。对经考察发现，存在严重违反政治纪律、政治规矩和组织纪律，严重违反社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等情形，以及按照干部人事档案审核要求，存在档案重要材料不全、个人经历不明、历史状况不清且无法进行有效考察，或者存在涂改造假、学历不实信息报考（如违规异地高考，学习经历交叉、经核实不符合学历报考条件）等不符合聘用政策规定、不适宜聘用情形的，不予列为选聘人选。考察不合格出现的空缺，按照考试成绩依次等额递补。
（五）体检。体检标准和项目按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。国家另有规定的从其规定。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真者，不予选聘，并按规定追究相关人员责任。对体检不合格人员造成的空缺，按同一岗位应聘人员总成绩由高到低依次等额递补。
（六）手续办理。根据考试成绩、考察、体检及档案审核情况，经市委组织部、市人社局研究同意后，对符合选聘条件的人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无问题的，按照程序办理相关手续。
咨询电话：寿光市委组织部 5221214；
寿光市人力资源和社会保障局 5110555。
附件：1.公开选聘事业单位工作人员岗位计划表
2.事业单位公开选聘工作人员报名登记表
寿光市公开选聘事业单位工作人员领导小组办公室
2020年12月28日
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